• Partager et informer sur la fonction de cadre et la politique sociale et familiale, en relation avec la petite enfance.
• Promouvoir la fonction de cadre des SAPE et les spécificités de la petite enfance auprès des différents partenaires et services officiels.
• Représenter et défendre les valeurs propres à la fonction de cadre des SAPE.
• Etre acteur et force de proposition de la politique sociale et anticiper sur l’évolution de cette politique.
• Soutenir et développer des liens de solidarité entre ses membres.

Par sa mission, l’ACIPEG contribue à :

• Développer les compétences et connaissances des cadres, et leur permettre de gagner en efficacité et en anticipation.
• Garantir et renforcer la fonction de cadre comme interface essentielle entre les instances officielles et le terrain (équipe et famille)
• Faire évoluer le secteur petite enfance.

Maintenir, défendre et développer la qualité de l’accueil de l’enfant par :

• Des formations de base et continue de qualité.
• De bonnes conditions de travail et une évolution de l’emploi en fonction des lois et des besoins du terrain.
• La promotion de la santé auprès des enfants et des équipes.
• des normes d’encadrement adéquates.
• L’intégration d’enfants à besoins spécifiques.
• Conforter l’identité professionnelle.
• Construire et partager un champ référentiel et une culture commune.

La mission de l’ACIPEG par rapport aux membres ainsi que par rapport à l’extérieur:

• Représenter les intérêts de nos membres, participer aux réflexions en apportant notre expertise professionnelle.